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秦川集團參加(jiā)國有企業經理(lǐ)層成(chéng)員任期制和契約化管理專題推進會

       3月31日，秦川集(jí)團組織參加了國務院國資委國有企業經(jīng)理層成員任期(qī)制和契約化管理專題(tí)推進視頻會。會議通報(bào)了中央企業和地方省(shěng)屬企業重點(diǎn)改革任務(wù)完成情況，中國一汽、西電集團和江(jiāng)蘇省國資委的主(zhǔ)要(yào)負責人分别圍繞本(běn)單位(wèi)的改革舉措和經驗(yàn)做法(fǎ)作交流(liú)發言。
       集團部分(fèn)班(bān)子成員、有關職能部門負(fù)責人及在寶權屬企業主要負責人參(cān)加視頻會(huì)。
 

 

       會議強調，要深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義(yì)思想，貫徹落實黨中央、國務院關于實施(shī)國企三年行動的重大決策部署(shǔ)，深刻認識推行任期制和契約化管理的重大意義，抓實抓好重點環節，紮實推動(dòng)任期制和契約化管理落實(shí)落地。
 

 

       就推行任期制和契(qì)約化管理工作，會議要(yào)求，一是要健(jiàn)全工作機制，嚴格落實主體責(zé)任；二(èr)是要全力以赴打好攻堅戰，嚴格落(luò)實進度安排；三是要建立督促考核機制，嚴格落實閉環管理(lǐ)。